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Bon, après la tirade de marques de voitures bien rédigées, je viens raconter un peu ma life, pcq why not.

Deux semaines sans mon responsable, déjà prévu qu'on va nous refourguer des trucs qui sont pas de notre ressort. J'ai pas vraiment hâte.

Sinon, on est toujours le pays le plus taxé sur les salaires. Pourtant les français se plaignent aussi... Ici, on te paye 6000€, tu en vois que 4500€. Bon, tu vas me dire, de toute façon avec ce salaire tu vis confortablement... Alors, oui... mais ça veut aussi dire que sur un salaire à 3000€ bah t'en reçois 2100 à peu près... Et aujourd'hui avec 2100€ tu fais pas grand chose ! C'est triste quand même.

@Jabba-the-Hutt Ah oui, je dis que la France se plaint mais en vrai, c'est à peine mieux chez vous que chez nous hein

Je trouve ça juste scandaleux le système actuel qui rend les classes moyennes pauvres au final. J'ai beaucoup de collègues qui sont des jeunes (non pas que je sois vieille, mais dont c'est le premier boulot), donc payés au lance-pierre, mais plus que moi quand j'ai commencé (normal l'inflation était pas encore aussi haute) et ils ont du mal à joindre les deux bouts... Ils vivent chez les parents ou en coloc mais seul, impossible pour eux. Je ne trouve pas ça normal...

Pas de vacances pour moi, du moins pas avant mi-septembre puisque notre système belge prend les vacances sur l'année travaillée précédente...
Merci les congés européens sans quoi je n'aurais rien eu du tout x).

@Miss-Audrey Courage ! On sera là pour te motiver

L'alcool est inflammatoire donc c'est bien de nettoyer ton corps

@Cuillère fais attention que ça ne te désserve pas dans le cadre du boulot et j'appuie les dires d'Hilda, porte plainte ou dépose une main courante concernant un harcèlement au travail parce que bon, ce n'est pas OK comme comportement.

Courage !

@Hilda-Van-Holp a dit dans Partagez tout ce que vous voulez :

En plus je suis enrhumée ça me ferait trop du bien.

bienvenue au club

@Kallindra a dit dans Le topic défouloir (quand t'as envie de rager) :

ce qui n'est pas juste parce que les glandeurs sont autant augmentés que les bosseurs.

ah oui c'est sûr que ça faisait chier pour certains qui faisaient le tour de la boîte, discutait avec tout le monde et commençait à bosser à 10h30-11h. Mais dans chaque département, y avait une prime de productivité mensuelle, et lui forcément ne la touchait pas. (Edit : elle était moins importante que le chiffre annuel mais d'un autre côté, la prime nette, quand tu fais x12, ça fait une diff.)

Merci pour vos éclaircissements. Je me demandais ce qui se faisait puisque chez nous, c'est 38h/semaine temps plein. Et si on signe pour +, on a des RTT. Mais comme a dit Jabba, selon les conventions cela peut changer. Et dans ma convention, c'est "le système français", comme ils disent mais c'est juste pour signifier qu'un 35h/semaine est un temps complet chez eux. Et je suis en 36h/semaine avec RTT. J'étais curieuse de savoir si vous étiez réellement en 35h/s avec récup' ou si en fait pour être "bien vu" ou "comme tout le monde", faut faire plus même si derrière pas de RTT. C'est rassurant de voir que ce n'est pas le cas et que ce ne sont que des ouïe dire.

@Jabba-the-Hutt a dit dans Le topic défouloir (quand t'as envie de rager) :

Les mecs te prennent de haut parce que tu devrais savoir faire des choses qui sont leur métier de base sans comprendre que:
-Ils ne comprennent rien au métier de base de la boite (et nous on leur demande pas de savoir).

Marketing mais quand tu dis ça, c'est kif-kif. Faut juste changer le genre des individus dans ce cas-ci.

@peri Mouais. Apparemment c'est pas le premier, dans les commentaires quelqu'un met des infos comme quoi, y en aurait un qui a fait la même avec des # sur Zemmour (et aussi un tapage violent de couilles). S'ils aiment ça voilà...

@Gaip ahahah, je n'aimais pas spécialement. Et comme je n'ai pas pu participer comme j'aurais dû à la base. Je leur ai dit "allez vous faire voir" et après, ils sont revenus me chercher en mode "il nous manque des personnes", rien à f*, fallait pas se foutre de ma tronche. #rancunetenace

@Elenwey Courage

@Miss-Audrey j’entends bien mais je préfère y répondre s’il la pose (et ma réponse est toujours préparée) que de moi prendre les devants parce que je n’arrive pas vraiment à le placer au moment opportun (pour la raison que j’ai dite, c’est que je vois pas la nécessité). Et bizarrement je trouve ça intrusif comme question alors je me vois mal l’aborder de moi même ^^

@Jabba-the-Hutt J'ai mis que j'avais fait des trucs en effet. Mais dépendant de là où je postule, je le mentionne ou non. Parce que je sais que cela peut rendre frileux certains employeurs. (Suivi une formation pour être indépendante)

Ensuite, bah oui le trou est là, mais le truc c'est que je suis pas non plus sur le marché du travail depuis longtemps. Du coup 2018 à maintenant, cela questionne pas mal que j'ai un trou et non, je n'ai pas rien fait durant ce temps. Mais ce n'est pas toujours pertinent de mettre les infos selon où je postule.

J'ai eu divers entretiens, et c'était plutôt rare de questionner là-dessus, les gens imaginent souvent que j'ai voyagé/fait du volontariat. Alors que non, j'ai juste pris soin de ma santé. Et c'est tout à fait ok hein.

@icescream c'est pas dans mon CV. Enfin je veux dire, je passe de déc 2023 à juin 2025 et voilà, that's it. Mais c'est récent.

@LiLee vu hier aussi sur Instagram, l’idée est intelligente. Mais pour celles qui tétanisent ça me semble compliqué à utiliser (ce qui peut arriver dans ce cas).

@Hilda-Van-Holp pas de suite, malheureusement ! Je bosse